Մատենադարանի գիտաշխատողների հետ կնքված պայմանագրերը կվերանայավեն, կտրվի լրացուցիչ արձակուրդ. արհմիության ձեռքբերումը

Մատենադարանի գիտաշխատողների հետ կնքված ժամկետային պայմանագրերը կդարձվեն անժամկետ եւ նրանց կտրամադրվի լրացուցիչ արձակուրդ:

Դա հնարավոր է դարձել Մատենադարանի աշխատողների արհեստակցական միության ջանքերով, որը ստեղծվել է ամիսներ առաջ: Միությունը վերջերս հաղորդագրություն էր հրապարակել, որտեղ մասնավորապես անդարադարձել էր ժամանակավոր պայմանագրերով այս կամ այն հաստատության աշխատակիցներին կախման մեջ պահելու նախկինում ձեւավորված ավանդույթին:

«Գիտության եւ կրթության ոլորտում երկարատեւ աշխատանքային հարաբերությունները ժամկետային պայմանագրերով կարգավորելու ավանդույթը ներդրվել է իշխանությունը բռնազավթած նախորդ ռեժիմի կողմից: Սա իր մեջ վտանգավոր դիտավորություն էր պարունակում ոլորտը կախվածության մեջ դնելու եւ այնտեղից եկող հնարավոր դիմադրությունը բացառելու: Աշխատանքային ժամկետի մոտալուտ սպառումը դամոկլյան սուր է՝ կախված աշխատողի գլխավերեւում: Նման համակարգը սպանում է մարդու մեջ հավատը ապագայի նկատմամբ՝ տեղը լցնելով վախ եւ անորոշություն, կտրում է աշխատողի եւ աշխատանքի միջեւ կապը՝ երկարաժամկետ ստեղծագործականության փոխարեն նեղ առօրեական հրամայականներ դնելով աշխատանքի հիմքում»,- փաստել է արհեստակցական միությունը՝ հղում անելով ՀՀ Աշխատանքային օրենսգրքի մի շարք հոդվածների, որոնցով հիմնական սկզբունքներից է հռչակվում աշխատանքային հարաբերությունների կայունությունը եւ որոնցով հիմնավորվում է, որ կրթության եւ գիտության ոլորտի աշխատակիցների հետ կնքվող պայմանագրերը պետք է լինեն անժամկետ:

Աշխատանքային օրենսգրքի 95-րդ հոդվածը սահմանում է, որ. 

  1. Որոշակի ժամկետով աշխատանքային պայմանագիր է կնքվում, եթե աշխատանքային հարաբերությունները չեն կարող որոշվել անորոշ ժամկետով` հաշվի առնելով կատարվելիք աշխատանքի բնույթը կամ կատարման պայմանները, եթե սույն օրենսգրքով կամ օրենքներով այլ բան նախատեսված չէ:
  2. Որոշակի ժամկետով կնքված աշխատանքային պայմանագիրը կարող է կնքվել որոշակի ժամանակահատվածով կամ օրացուցային ժամկետի սահմանումով կամ աշխատանքային պայմանագրով նախատեսված աշխատանքների ավարտման սահմանումով:
  3. Որոշակի ժամկետով պայմանագրեր կնքվում են նաև`
  • ընտրովի պաշտոններում աշխատողների հետ` ընտրված ժամանակահատվածով.
  • համատեղությամբ աշխատանք կատարողների հետ.
  • սեզոնային աշխատանքներ կատարողների հետ.
  • ժամանակավոր (մինչև երկու ամիս ժամկետով) աշխատանքներ կատարողների հետ.
  • ժամանակավորապես բացակայող աշխատողին փոխարինող աշխատողի հետ.
  • օտարերկրացիների հետ` աշխատանքի թույլտվության կամ կացության իրավունքի վավերականության ժամկետով»:

Մատենադարանի աշխատողների արհեստակցական կազմակերպությունը նաեւ դիմել էր տնօրինությանը՝ գիտաշխատողների հետ կնքված ժամկետային պայմանագրերը ճանաչել անժամկետ եւ իրագործել 2015 թ. սեպտեմբերի 25-ի Կառավարության որոշումը՝ գիտական աշխատողների ամենամյա արձակուրդը սահմանել 35 արձակուրդային օր՝ գոյություն ունեցող 20-ի փոխարեն:

Մատենադարան ուղարկված հարցման միջոցով «Հայկական ժամանակը» հետաքրքրվել էր.

-Մատենադարանի ղեկավարությունը պատրաստվո՞ւմ է իրագործել արհմիության վերը նշված առաջարկ-պահանջները: Եթե այո, ապա երբ:

-Քանի աշխատակից կա Մատենադարանում, եւ նրանցից քանիսն են գիտաշխատողներ:

-Աշխատակիցներից քանիսի հետ կնքված աշխատանքային պայմանագրերն են ժամանակավոր (նրանցից քանիսն են գիտաշխատող):

-Ինչ հիմնավորմամբ են մինչեւ այժմ կնքվել ժամանակավոր աշխատանքային պայմանագրեր:

Մատենադարանից ստացված պարզաբանումը սեղմ է՝ ոչ բոլոր հարցերի պատասխանը պարունակող: Դրանում նախ ասվում է, որ Մատենադարանը պատասխանել է արհեստակցական կազմակերպության՝ տնօրեն Վահան Տեր-Ղեւոնդյանին ուղղված նամակին: Այնուհետեւ նշվում է. «Մատենադարանը ունի 342 աշխատակից (ներառյալ 17 ներքին համատեղություն), որոշակի ժամկետով, աշխատանքային պայմանագրերով 146 աշխատող, գիտաշխատող՝ 129 (17 ներքին համատեղություն)»:

Ավելի ուշ հայտնի դարձավ, որ Մատենադարանի արհմիության եւ տնօրինության միջեւ տեղի են ունեցել բանակցություններ, որոնց արդյունքում որոշվել է վերանայել աշխատանքային պայմանագրերի ու տրամադրվող արձակուրդի ժամկետները:

Բացի այդ, պայմանավորվածություն է ձեռք բերվել մշակել գիտաշխատողների հաշվառման այլ ձեւ՝ գործող ստորագրությունների մատյանների փոխարեն: Խոսքն այն մասին է, որ աշխատակիցները ներկայանալով աշխատավայր, որպես դրա հավաստիք ստորագրում են համապատասխան մատյանում:

Տպել
5892 դիտում

Հրդեհներ են բռնկվել ՀՀ տարբեր մարզերի խոտածածակ տարածքներում. այրվել է մոտ 21.1 հա տարածք

Մահացել է ՀՊՏՀ նախկին ռեկտոր Գրիգոր Կիրակոսյանը

ՀՀ տարածքում ավտոճանապարհներն անցանելի են, Լարսը բաց է միայն բեռնատարների համար

Հինգերորդ զորամիավորումում անցկացվել է մարտավարական զորավարժություն

Գավառ քաղաքի 7 փողոցներում կկառուցվի լուսավորության ցանց

Դատավոր Վահագն Մելիքյանին ազգային անվտանգության ծառայություն հրավիրելու լուրը չի համապատասխանում իրականությանը. ԱԱԾ

Երևանում Բելառուսի ազգային տոնը նշանավորվել է խորհրդանշական լուսավորությամբ. «Արմենպրես»

Ժամանակն է դուրս գալ կարծրատիպից, որ ՀՀ-ն վարում է վիզը ծուռ քաղաքականություն. Ալ. Սանդիկովը՝ հայ-ռուսական աղմուկի մասին

Արգավանդ համայնքում հակակարկտային երկու կայան կկառուցվի

Մոսկվա-Երևան 2 չարտերային չվերթ կիրականացվի

ՀՀ տարածքում ավտոճանապարհներն անցանելի են

Ակնհայտ ցինիզմ. ԲԴԽ-ն հերքում է, որ ԱԱԾ-ում դատավորից պահանջել են բավարարել Մ. Մինասյանին կալանավորելու միջնորդությունը

Սուբվենցիոն ծրագրով Ալագյազ համայնքում գազի ներքին ցանց կկառուցվի

Ներողություն ենք խնդրում կատարվածի կապակցությամբ. ԱՆ խոսնակի գրառումը կորոնավիրուսից մահացածի դիակի կորչելու վերաբերյալ

Արցախի նախագահ Արայիկ Հարությունյանը նախաձեռնել է համաներման և ներման առանձին գործընթացներ

Սահմանված կարգով կդադարեցնեմ բոլոր տեսակի մարդկային շփումները. կորոնավիրուս է հաստատվել փաստաբան Նորայր Նորիկյանի մոտ

Վիրուսի տարածման կանխման համար ԲԴԽ-ն ավելի քան 14 մլն դրամ է հատկացրել. փաստաբանը, սակայն, խնդիրներ է տեսնում

Արարատ Միրզոյանը շնորհավորել է ՌԴ ԴԺ Պետդումայի նախագահ Վյաչեսլավ Վոլոդինին՝ հանրաքվեի անցկացման և արդյունքների առիթով

Չորրորդ զորամիավորման մարտական հենակետերում իրականացվել են ստուգայցեր

Վանաձորի 48-ամյա բնակիչը թմրանյութ է իրացրել (տեսանյութ)